top of page
Collega's vieren

Loyaliteiten aan het werk

3-daagse opleiding over hoe je familie van herkomst je manier van functioneren op je werk beïnvloedt 

16 februari - 4 maart - 16 maart 2027

Hoe zou het komen dat je steeds met een autoritaire baas/collega  geconfronteerd wordt? In welke mate maakte je een studiekeuze om aan de al dan niet uitgesproken verwachtingen van je ouders tegemoet te komen? Verbaas je je ook dat er elke keer iets schijnt tussen te komen waardoor je de lang verwachte promotie niet krijgt of het lang verwachte succes net misloopt? ... Mogelijk speelt (onzichtbare) loyaliteit naar je gezin van herkomst je parten.​ Je gezin van herkomst is dan ook je eerste ervaring met dynamiek tussen mensen in het leven. Je doet er een blauwdruk op met betrekking tot belangrijke levensthema’s, je leert er om te gaan met macht en hiërarchie, met je plaats innemen, rekening houden met anderen, omgaan met spanningen en conflicten, belonen en straffen, erkenning krijgen, samen dingen doen, verschillende vormen van loyaliteit, positieve maar ook minder positieve dynamieken die je al dan niet overneemt… Dit gebeurt zowel bewust als onbewust. Met deze levensblauwdruk stap je je werkcontext binnen. Het kan dan ook niet anders dat deze ook de manier waarop je in de werkcontext staat en hoe je samenwerkt met collega’s beïnvloedt. 

​In deze drie-daagse integreren we het contextueel gedachtegoed in de werkcontext. Na deze driedaagse ben je meer bewust van de onderliggende processen, de dynamieken en patronen die mensen vanuit hun gezin van herkomst herhalen op het werk. Het maakt jezelf veerkrachtiger in je werkomgeving en met collega's en kan cliënten met meer inzicht bijstaan in hun zoektocht op werkvlak. 

Meer specifiek verdiepen we ons doorheen deze drie dagen in de invloed op je werk van contextuele thema’s als: 

  • je plaats in de kinderrij 

  • de verschillende vormen van parentificatie 

  • zichtbare en onzichtbare loyaliteit op de werkvloer

  • zelfafbakening/zelfvalidatie

  • je relatie met macht en gezag

  • omgaan met spanningen en conflicten 

  • je relatie met geld en verloning​

 

In deze training word je je zowel bewust van de invloed van je eigen gezin van herkomst op je functioneren in je professioneel leven als hoe dit bij andere mensen aanwezig kan zijn. Eens bewust van je patronen kan je ervoor kiezen (of cliënten helpen kiezen) om op een constructieve manier om te gaan met situaties waar je steeds opnieuw in terecht komt. Je krijgt ook handvaten in hoe met deze thema’s aan de slag te gaan met je cliënten. Deze workshop is interactief en praktijkgericht en geeft je dan ook veel mogelijkheden om te oefenen. Tijdens de hele cursus hebben we aandacht voor de kracht van taal en verbindende communicatie. 

 

Doelgroep

  • Al wie het eigen functioneren in werkcontext beter willen begrijpen en er constructiever wil mee leren omgaan.

  • Hulpverleners, therapeuten, coachen, personeelsverantwoordelijken die binnen een begeleidende of therapeutisch context werken en die hun cliënten hierin willen begeleiden. ​​

Opleider:​

Thea Bombeek is contextueel therapeut (Leren over Leven), creatief therapeut (Balans) en supervisor (CSA Londen). Ze heeft een diploma in kunstgeschiedenis (Universiteit Gent) en een master in Personeelswetenschappen aan de Management School van Antwerpen (UAMS). Ze is Master Certified Coach (ICF), Certified Transformation Presence Coach & Mentor (Alan Seale) en cross cultural coach (Erin Meyer). Als eeuwig student volgde ze volgde opleidingen in cliënt-centerend therapie, trauma healing (Thomas Hübl), diverse rouwopleidingen (An Hooghe, Rob Neimeyer, Riet Fiddelaers-Jaspers, Julie Menaul,…), hedendaagse spiritualiteit (Claire Breeze), werken met verhalen in therapie, Live the Connection,  TM, …  Ze heeft al meer dan twintig jaar een zelfstandige praktijk als bedrijfscoach en loopbaanbegeleider. 

 

Haar interesse thema’s zijn: leiderschap, constructief samenwerken, zelfvertrouwen, zingeving, rouw, en contextuele thema’s. Last but not least is ze auteur van het boek ‘Hoe overleef ik mijn collega’s: tools voor zelfvertrouwen op het werk’ (LannooCampus, 2018) en schrijft momenteel aan haar tweede boek over de vraag hoe de loyaliteit naar je gezin van herkomst je functioneren op het werk beïnvloedt. 

https://theabombeek.be/

​​

Praktische info:

Dag 1: dinsdag 16 februari 2027

Dag 2: donderdag  4 maart 2027

Dag 3: dinsdag 16 maart 2027​

​​

Telkens van 9 tot 16u

Locatie: Praktijk De Boom, Heidestraat 93, 1982 Zemst (www.praktijkdeboom.be)

Prijs: € 455 ​

Inschrijven via een mail naar academiecontextueelwerk@gmail.com

boek_Thea_2.png
Thea-Bombeek-schrijvend_edited.jpg
bottom of page